こちらは「脱・職人実践塾」という有料講座の動画コンテンツです。
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鈴木（@kamiken_kazu）です。
実践塾オンライン講座、５２本目の動画です。
この動画では、美容室経営者のリスクを減らす事業展開パターンを解説しています。
＜この動画の内容＞
・質を高めるという視点について
・横展開（店舗展開）への考え方とポイント
・姉妹ブランドという展開方法
・関連サービスへ取り組む際の重要なポイント
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福島県内で9店舗の美容室を運営。 社員の平均月収は35万以上、離職率5%以下を維持。 2015年〜現場を引退し、美容室経営はリモート化。 現在は主に美容室経営のコンサルティングサポートをしている。 著書「脱・職人経営」はアマゾンレビュー200件以上で韓国でも翻訳された。
【録画】生産性を上げる！時間単価の改善術（認定講師：阿部祥子）
【録画】現場を減らす（任せる）仕事術（認定講師：寺岡純哉）
【録画】美容室でのアイメニューのはじめ方（認定講師：松木俊憲）
【録画】はじめての採用活動（認定講師：阿部祥子）
【世界観づくり】バリューを言語化して美容室経営の世界観をつくる方法（vol.5）
【世界観づくり】ビジョンを言語化して美容室経営の世界観をつくる方法（vol.4）
【世界観づくり】ミッションを言語化して美容室経営の世界観をつくる方法（vol.3）
【世界観づくり】セルフイメージを言語化して美容室経営の世界観をつくる方法（vol.2）
【世界観づくり】小さな美容室の経営で世界観が重要な理由と使い方の解説（Vol.1）
【重要指標】美容室経営におけるLTV（顧客生涯価値）の計算方法と解説（Vol.5）
【重要指標】美容室の労働生産性に関する指標の計算方法と解説（Vol.4）
【重要指標】採用と定着に関する重要指標のポイント解説（Vol.3）
【重要指標】集客とリピートに関する重要指標のポイント解説(Vol.2）
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【採用フロー】離職を減らすための採用フロー解説（Vol.4）
【採用フロー】離職を減らすための採用フロー解説（Vol.3）
【採用フロー】離職を減らすための採用フロー解説（Vol.2）
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【SNS攻略】脱職人的な観点で考えるSNS攻略の概念（Vol.1）
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【FBライブ】すぐにできる美容室の売上げアップ５選（2021/7/29）
【FBライブ】脱職人できる3つのパターン解説（2021.6.30配信）
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【実践塾】動けるワークシート・パクれる参考資料まとめ（追加あり）
【実践塾】経営者のネクストステージに同業者向け複業コンサルを選ぶ理由（Vol.54）
【実践塾】事例解説／同業者向け複業コンサルを始めた鈴木のゼロイチストーリー（Vol.53）
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【実践塾】美容室経営をシンプルに改善する３ヶ月KPIとアクションプラン（Vol.50）
【実践塾】美容室の経営改善がスマートになるルーティン業務整理術（Vol.49）
【実践塾】美容室経営の成長を加速させる長期目標設定術（Vol.48）
【実践塾】美容室経営者としての目的を可視化する現実的な方法（Vol.47）
【実践塾】事例解説／美容師の平均給与が35万を超える弊社の評価制度（Vol.46）
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【実践塾】美容室のスタッフが自ら改善行動をしていくためのノウハウ（Vol.44）
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【実践塾】脱職人式のマネジメント視点とツール活用法（Vol.40）
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【実践塾】欲しい人材を採用するための美容室の求人対策ネタ（Vol.37）
【実践塾】脱職人式マネジメントを機能させるための前提条件（Vol.36）
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【実践塾】講座のテーマと脱職人経営のゴールイメージ（vol.2）
【実践塾】ご挨拶と自己紹介・この講座の概要（vol.1）
